Statutul reactualizat la data de 20 martie 2023

Asociația Freeland Slobozia
20 martie 2023

Capitolul I: Denumirea, natura juridică, sediul și durata asociației

Art. 1 — art. 8

1. Agapie Maria, CNP 2790104100036, identificat cu CI seria SZ, nr. 441035, domiciliat în Slobozia, str. Rovine, nr. 10, bl 18A, sc A, ap 8;
2. Brîndușă Alexandru-Ionuț, CNP 1930614211203, identificat cu CI seria SZ, nr. 510487, domiciliat în Slobozia, str Crișan, nr. 67A;
3. Constantinescu Nicolaie, CNP 1770110400150, identificat cu CI seria RX, nr. 432518, domiciliat în București, str. Măriuca, nr. 12, bl 110, sc 1, ap 53, sector 4;
4. Fera Vlad Liviu, CNP 1880126212920, identificat cu CI seria SZ, nr. 529117, domiciliat în Borănești, str. 1 Decembrie 1918, nr. 138, com. Borănești;
5. Floreanu Florin, CNP 1690131212963, identificat cu CI seria SZ, nr. 353805, domiciliat în Slobozia, str. Gării, nr. 2, bl U20, sc B, ap 60;
6. Măiță Gabriela-Veronica, CNP 2660306212957, identificat cu CI seria SZ, nr. 557437, domiciliat în Slobozia, str. Ctin Dobrogeanu-Gherea, nr. 7, bl B15, sc B, parter, ap 23;
7. Micu Cosmin-Adrian, CNP 1871224211199, identificat cu CI seria SZ, nr. 353672, domiciliat în Slobozia, str. Ștefan cel Mare, nr. 3, bl N2, sc A, et 4, ap 17;
8. Mihai Claudiu-Ion, CNP 1810616152472, identificat cu CI seria SZ, nr. 335134, domiciliat în Slobozia, str. Vlad Țepeș, nr. 30;
9. Popa Aida-Gina, CNP 2780501212953, identificat cu CI seria SZ, nr. 612308, domiciliat în Slobozia, str. Mihai Eminescu, nr. 10, bl MB11, sc B, et 2, ap 11;
10. Popescu Mario-Cezar, CNP 1760108212992, identificat cu CI seria SZ, nr. 577162, domiciliat în Slobozia, str. Rovine, nr. 10, bl 18A, sc A, ap 2 și
11. Stanciu Cătălin, CNP 1820302132815, identificat cu CI seria SZ, nr. 605276, domiciliat în Slobozia, str. Răzoare, nr. 8, bl 14, sc B, et 4, ap 31.

Articolul 4
ASOCIAȚIA își are sediul în municipiul Slobozia, strada Rovine, nr. 10, bloc 18A, apartament 2, județul Ialomița, România și își desfășoară activitatea la nivel local, naționale și internațional. Sediul ASOCIAȚIEI poate fi schimbat pe baza hotărârii Consiliului Director.

Articolul 5
ASOCIAȚIA poate înființa filiale și în alte localități, din țară sau străinătate; poate stabili legături de colaborare cu organizații similare sau poate intra în uniuni sau federații, cu alte instituții și persoane juridice sau fizice din țară și străinătate, pentru îndeplinirea scopului propus.

Articolul 7
ASOCIAȚIA se constituie pe o perioadă de timp nelimitată.

Capitolul al II-lea: Scopul, obiectivele și activitatea asociației

art. 9 — art. 10

1. Promovarea identității culturale și sociale locale, ca element esențial al dezvoltării sociale.
2. Promovarea artei ca mijloc de exprimare.
3. Îmbunătățirea accesului la informație, educație și dezvoltare artistică.
4. Promovarea dezvoltării personale, a creativității, excelenței și comportamentului etic în toate aspectele legate de activitățile pe care le va întreprinde.
5. Creșterea prin orice mijloace legale a nivelului de conștientizare al cetățenilor privind importanța actului cultural, inclusiv privind necesitatea salvării operelor culturale aflate în pericol.
6. Susținerea și promovarea intereselor asociaților și a membrilor ASOCIAȚIEI în relațiile cu societatea civilă, cu instituțiile publice și cu alte persoane juridice.

Articolul 10
ASOCIAȚIA își propune următoarele obiective principale:

1. Realizarea de acțiuni în vederea promovării artei în general și a culturii românești în particular, atât în țară, cât și în străinătate;
2. Educarea membrilor săi și a cetățenilor în general în spirit civic, etic și artistic;
3. Organizarea sau coordonarea de manifestări specifice ASOCIAȚIEI (festivaluri, concursuri, ateliere, conferințe, expoziții și alte acțiuni de interes tehnic, artistic, social, istoric, cultural sau filantropic);
4. Participarea la acțiuni din țară sau străinătate în vederea îndeplinirii scopurilor ASOCIAȚIEI.
5. Derularea unor activități de contactare, negociere și contractare a unor produse și servicii la tarife preferențiale pentru membrii ASOCIAȚIEI.
6. Editarea și difuzarea unor programe, broșuri, afișe, reviste, cărți, materiale promoționale, indiferent de suport, realizate în cadrul ASOCIAȚIEI, menite să popularizeze cultura în general, precum și imaginea ori activitatea ASOCIAȚIEI;
7. Dezvoltarea relațiilor cu galerii de artă din țară sau străinătate, în vederea realizării de expoziții sau evenimente culturale;
8. Identificarea de surse de finanțare și implicarea directă în îmbunătățirea, modernizarea și întreținerea bazei materiale a ASOCIAȚIEI, inclusiv prin crearea unei biblioteci a ASOCIAȚIEI;
9. Prestarea de activități economice sau servicii în vederea asigurării fondurilor necesare realizării scopurilor ASOCIAȚIEI;
10. Acordarea de premii, burse sau alte ajutoare materiale membrilor ASOCIAȚIEI sau cetățenilor cu activitate în domeniul cultural;
11. Promovarea și cunoașterea tradițiilor culturale specifice poporului român, dezvoltarea multiculturalismului și a dialogului social;
12. Participarea sau implementarea oricăror altor proiecte, finanțate fie din surse proprii fie din surse externe, care se vor dovedi oportune;
13. Stimularea cooperării intercomunale pentru realizarea unor proiecte de interes comun cu administrațiile locale sau centrale;
14. Promovarea programelor de pregătire și învățare continuă pentru creșterea capacității manageriale în rândul membrilor ASOCIAȚIEI;
15. Gestionarea fondurilor provenite din cotizații sau alte surse;
16. Recunoașterea statutului de utilitate publică a ASOCIAȚIEI, conform prevederilor ordonanței guvernului 26/2000, cu modificările și completările ulterioare;
17. Creșterea participării și accesului la cultură, dezvoltarea publicului, prin parteneriate și programe speciale în școli și grădinițe, programe de educație culturală la nivel școlar și extrașcolar (prin programe de încurajare a lecturii, a practicilor artistice și a consumului cultural în cadre alternative, dar nu numai), activități culturale (ateliere de creație, artă fotografică, pictură, lectură și altele) în spațiul public, în special în cartiere, parcuri, piețe, sisteme de afișaj pentru prezentarea afișelor evenimentelor culturale în locuri cheie sau cu vizibilitate mare;
18. Creșterea sustenabilității sectorului cultural prin identificarea de surse de finanțare a proiectelor culturale, atragerea investitorilor prin parteneriate pentru atingerea scopului ASOCIAȚIEI;
19. Dezvoltarea culturii utilizării spațiului public, prin încurajarea folosirii spațiului public pentru proiecte culturale, în special în cartiere, parcuri, piețe; crearea unui fond de dotări pentru evenimente publice cum ar fi pavilioane, scenă mobilă, echipament tehnic specific dar nu numai;
20. Îmbunătățirea comunicării culturale, prin dezvoltarea unei platforme online/calendar cultural (portal cultural, sistem online de postat evenimente culturale, newsletter pentru utilizatori, sistem de sondare a gustului publicului pentru evenimente), încurajarea metodelor alternative de popularizare a evenimentelor (mediul virtual), creșterea calității sistemului de afișaj public/comunicare mai eficientă cu publicul;
21. Alte obiective propuse și votate de Adunarea Generală.

Capitolul al III-lea: Membrii asociației

art. 11 — art. 25

1. asociații — membrii fondatori,
2. membrii nefondatori sau membrii asociați,
3. membrii de onoare, fără drept de vot,
4. colaboratori voluntari și
5. personal angajat potrivit legislației muncii.

Articolul 13
Membrii fondatori ai ASOCIAȚIEI sunt persoanele fizice care au semnat actul de constituire al ASOCIAȚIEI și care, cunoscând Statutul acesteia, sunt de acord cu prevederile lui și participă cu fonduri sau alte contribuții la constituirea patrimoniului și la realizarea scopurilor ASOCIAȚIEI.

Articolul 15
Pot fi membrii de onoare ai ASOCIAȚIEI persoane fizice recunoscute ca personalități ale vieții sociale, economice, culturale și științifice sau de altă natură, care prin activitatea lor sprijină activitatea ASOCIAȚIEI sau ideile în baza cărora acționează aceasta.

Articolul 20
Evidența membrilor va fi ținută în Registrul de evidență al membrilor aflat la sediul asociației care cuprinde datele de identificare și schimbările intervenite în cadrul ASOCIAȚIEI.

Articolul 21
Pierderea calității de membru poate avea loc în următoarele cazuri:

1. retragere comunicată Consiliului Director prin notificare scrisă, încetarea calității de membru al ASOCIAȚIEI urmând a fi constatată în termen de 30 de zile de la data înregistrării notificării;
2. excludere, la propunerea Consiliului Director, prin hotărâre a Adunarii Generale, adoptată în urma votului exprimat de majoritate simplă;
3. deces, în cazul persoanelor fizice, sau radiere din evidențele ONRC, în cazul persoanelor juridice;
4. dizolvarea sau lichidarea ASOCIAȚIEI.

Articolul 22
Excluderea poate interveni în următoarele cazuri:

1. Producerea de daune sau prejudicii ASOCIAȚIEI, morale sau materiale.
2. Desfășurarea de activități ce contravin scopurilor și obiectivelor ASOCIAȚIEI, specificate în prezentul Statut.
3. Nerespectarea hotărârilor luate de către organele de conducere ale ASOCIAȚIEI, nerespectarea prevederilor Statutului sau a Regulamentului de funcționare al Asociației.
4. Neplata în termen a cotizației anuale.
5. Absentarea nemotivată la două ședințe consecutive ale Adunării Generale.
6. Angajarea în activități ce contravin legilor țării și ordinii drept.
7. Condamnarea definitivă pentru fapte penale.
8. În toate cazurile de existență sau apariție a stării de incompatibilitate de interese sau în cazul în care legea interzice persoanelor fizice sau juridice să activeze ca membru în asociații cu scop interesat.

Excluderea se propune de către Consiliului Director și se aprobă prin hotărâre a Adunării Generale, cu votul majorității simple a membrilor acestuia.

Capitolul al IV-lea: Drepturile și obligațiile membrilor asociației

art. 26 — art. 28

Articolul 26
Membrii ASOCIAȚIEI au următoarele drepturi:

1. să inițieze, să propună și să participe la acțiuni în sprijinul realizării obiectivelor propuse în prezentul statut;
2. să reprezinte ASOCIAȚIA, în condițiile stabilite de Consiliul Director;
3. să facă propuneri pentru completarea sau modificarea statutului ASOCIAȚIEI;
4. să beneficieze de informațiile și de activitățile ASOCIAȚIEI;
5. să participe la acțiunile ASOCIAȚIEI și să beneficieze de toate mijloacele și facilitățile oferite de aceasta;
6. să fie informați asupra activității ASOCIAȚIEI;
7. să utilizeze baza materială a ASOCIAȚIEI pentru atingerea scopurilor prevăzute în Statut;
8. să aleagă și să fie aleși în organele de conducere ale ASOCIAȚIEI, cu excepțiile prevăzute de statut;
9. toți membrii asociației au drept egal de vot, cu excepția membrilor onorifici care nu au drept de vot;
10. să se adreseze cu cereri, propuneri și reclamații conducerii ASOCIAȚIEI;
11. să-și exprime liber punctul de vedere cu privire la orice problemă referitoare la ASOCIAȚIE;
12. să renunțe oricând la calitatea de membru al ASOCIAȚIEI, prin decizie unilaterală.

1. să cunoască și să respecte prevederile prezentului Statut, ale Regulamentul de funcționare al ASOCIAȚIEI și hotărârile Consiliului Director;
2. să respecte hotărârile luate de către organele de conducere ale ASOCIAȚIEI;
3. să acționeze pentru îndeplinirea scopurilor și obiectivelor ASOCIAȚIEI și crearea unei imagini pozitive despre activitatea și scopurile ASOCIAȚIEI;
4. să nu desfășoare activități care prin natura lor ar cauza daune sau ar leza scopurile și îndeplinirea obiectivelor ASOCIAȚIEI;
5. să contribuie la realizarea acțiunilor stabilite de conducerea ASOCIAȚIEI;
6. să respecte normele eticii și principiile deontologice profesionale;
7. să respecte recomandările și standardele ASOCIAȚIEI;
8. să nu desfășoare activități politice sau de natură religioasă în cadrul sau cu ocazia manifestărilor organizate de ASOCIAȚIEI;
9. să promoveze și să apere interesele ASOCIAȚIEI și ale membrilor săi;
10. să păstreze secretul asupra activităților din cadrul ASOCIAȚIEI, atunci când o asemenea măsură este adoptată de către Adunarea Generală;
11. să participe, direct sau prin reprezentare, la toate întâlnirile la care sunt convocați;
12. să aplice deciziile luate și să se solidarizeze activ cu acțiunile stabilite statutar în cadrul ASOCIAȚIEI;
13. să nu angajeze ASOCIAȚIA în nici o activitate fără a avea mandat din partea organelor de conducere;
14. să plătească cotizațiile stabilite de Consiliul Director, cu excepția membrilor de onoare, și să respecte obligațiile materiale sau financiare potrivit angajamentelor pe care și le-au asumat.

1. mustrare;
2. avertisment;
3. suspendarea calității de membru de la 1 lună până la 12 luni;
4. excludere din ASOCIAȚIE;
5. promovarea, după caz, a acțiunii civile sau plângerii penale la organele competente.

Stabilirea și aplicarea sancțiunilor se vor face de către Adunarea Generala a ASOCIAȚIEI, la propunerea Consiliului Director.

Capitolul al V-lea: Organizarea, conducerea și controlul asociației

art. 29 — art. 57

Articolul 29
ASOCIAȚIA are următoarele organe de conducere, administrare și control:

1. Adunarea Generală, organul de conducere ASOCIAȚIEI, este alcătuită din totalitatea membrilor care au aderat la ASOCIAȚIEI;
2. Consiliul Director care este organul executiv al ASOCIAȚIEI, fiind format din trei membri, are următoarea structură:
   • un președinte, care este și președintele ASOCIAȚIEI,
   • un vicepreședinte și
   • un secretar.
3. Fiecare dintre asociați care nu este membru al consiliului director poate exercita dreptul de control.

Articolul 30
Prin decizia Adunării Generale se pot institui și alte organe specifice, cu atribuții decise de Adunarea Generală.

Articolul 40
Organizarea Adunării Generale ordinare sau extra-ordinare se află în sarcina Consiliului Director. Odată cu convocarea Adunării Generale se stabilește și ordinea de zi. Ordinea de zi poate fi completată la propunerea membrilor ASOCIAȚIEI, aceste propuneri putând fi comunicate Consiliului Director cu 24 de ore înainte de ședință. Ordinea de zi poate fi completată cu noi puncte și în cursul ședinței Adunării Generale, dar numai cu aprobarea prin vot deschis a Adunării Generale.

Articolul 45
Atribuțiile Adunării Generale sunt următoarele:

1. stabilirea strategiei și a obiectivelor generale ale ASOCIAȚIEI;
2. aprobarea bugetului de venituri și cheltuieli și a bilanțului contabil;
3. alegerea și revocarea membrilor Consiliului Director;
4. înființarea de filiale;
5. modificarea ori completarea Statutului ASOCIAȚIEI;
6. dizolvarea și lichidarea ASOCIAȚIEI, precum și stabilirea destinației bunurilor rămase după lichidare;
7. orice alte atribuții prevăzute în lege sau în statut;
8. aprobarea asocierea la alte organisme și federații;
9. aprobarea raportul anual privind activitatea desfășurată;
10. revocarea din funcție Președintele;
11. aprobarea Regulamentul de organizare și funcționare și Regulamentul de ordine interioară, precum și modificările și completările acestora;
12. adoptarea de rezoluții și luarea de hotărâri;
13. stabilirea structurii și a numărului de membri ai Consiliului Director;
14. alegereA și revocarea membrilor Consiliului Director;
15. aprobarea înființ[rii și administrarea în condițiile legii a organismelor din subordine, în domeniile conforme prezentului statut;
16. aprobarea înființ[rii și administrarea de societăți comerciale, în condițiile legii;
17. aprobarea sumele alocate pentru fiecare departament sau organism din subordine pentru realizarea scopurilor ASOCIAȚIEI;
18. sancționarea abaterile constatate.

Adunarea Generală își poate delega o parte dintre atribuții către Consiliul Director.

1. convoacă și conduce lucrările Consiliului Director și ale Adunării Generale;
2. reprezintă ASOCIAȚIA în relațiile cu autoritățile, instituțiile, presa, organizațiile guvernamentale sau neguvernamentale din țară sau din străinătate;
3. prezintă anual raportul de activitate al ASOCIAȚIEI;
4. exercită întreaga sa autoritate și competență pentru înfăptuirea scopurilor ASOCIAȚIEI și a prevederilor prezentului Statut;
5. angajează patrimoniul ASOCIAȚIEI, gestionează și administrează resursele acesteia, semnează contracte în numele acesteia și ia măsurile curente necesare, în concordanță cu hotărârile Adunării Generale și Consiliului Director și cu prevederile prezentului Statut;
6. participă la ședințele Adunării Generale și Consiliului Director, pregătește și prezintă periodic rapoarte despre activitatea proprie și alte materiale, conform atribuțiilor sale;
7. angajează, asigură instruirea, promovează, recompensează, sancționează personalul salariat al ASOCIAȚIEI, inclusiv în cadrul filialelor, respectând Regulamentul de funcționare a ASOCIAȚIEI;
8. alte competențe și atribuții vor fi trecute în Regulamentul de funcționare a ASOCIAȚIEI, regulament ce va fi aprobat de către Adunarea Generală.

1. președinte,
2. vicepreședinte și
3. secretar.

1. prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri și cheltuieli, bilanțul contabil, proiectul bugetului de venituri și cheltuieli și proiectul programelor ASOCIAȚIEI;
2. încheie acte juridice în numele și pe seama ASOCIAȚIEI;
3. aproba organigrama și politica de personal ale ASOCIAȚIEI;
4. îndeplinește orice alte atribuții prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală;
5. decide schimbarea sediului ASOCIAȚIEI;
6. propune principalele direcții de acțiune, strategii și măsuri de realizare a scopurilor ASOCIAȚIEI;
7. propune înființarea de filiale și alte organisme, urmărind realizarea scopurilor ASOCIAȚIEI;
8. aprobă cererile de aderare a noilor membrii și constată încetarea calității membrilor ASOCIAȚIEI;
9. aprobă programul de lucru al ASOCIAȚIEI;
10. aprobă programul de deplasări pentru delegații ASOCIAȚIEI care participă la diverse acțiuni în țară sau în străinătate;
11. avizează raportul anual privind activitatea desfășurată;
12. propune bugetul de venituri și cheltuieli, execuția bugetară precum și bilanțul contabil;
13. aprobă premii, burse, ajutoare, în limita fondurilor stabilite de Adunarea Generală;
14. întocmește Regulamentul de organizare și funcționare și Regulamentul de ordine interioară;
15. stabilește și supune aprobării Adunării Generale cuantumul cotizației și modul de plată;
16. propune Adunării Generale sancționarea membrilor ASOCIAȚIEI, atunci când este cazul;
17. propune spre aprobare Adunării Generale programul de investiții și cuantumul sumelor ce vor fi alocate organismelor din subordinea ASOCIAȚIEI.

Capitolul al VI-lea: Patrimoniul și activitatea financiară a asociației

art. 58 — art. 64

1. cotizațiile membrilor;
2. dobânzile și dividendele rezultate din plasarea sumelor disponibile;
3. dividendele societăților comerciale înființate de ASOCIAȚIE;
4. venituri realizate din activități economice directe;
5. donații, sponsorizări sau legate;
6. resurse obținute de la bugetul de stat sau de la bugetele locale;
7. alte venituri prevăzute de lege;
8. finanțări pe proiecte aplicate pe programe de finanțare internă sau din fonduri externe.

1. cheltuieli tehnico-administrative;
2. editarea de cărți, reviste și orice alt tip de publicații, inclusiv cele electronice;
3. achiziționarea de materiale documentare, inclusiv pentru realizarea unei biblioteci a Asociației;
4. facilități oferite membrilor legate de desfășurarea diverselor activități;
5. achiziționarea de echipamente și materiale;
6. cotizații la organizații sau asociații naționale sau internaționale;
7. organizarea de seminarii, cursuri, întâlniri de lucru, reuniuni;
8. achitarea contribuțiilor proprii în cadrul proiectelor ce necesită astfel de contribuții;
9. alte cheltuieli/plăți aprobate de Consiliul Director.

Capitolul al VII-lea: Dizolvarea și lichidarea asociației

art. 65 — art. 80

1. de drept,
2. prin hotărâre judecătorească sau
3. prin hotărârea Adunării Generale.

1. realizarea sau, după caz, imposibilitatea realizării scopului pentru care a fost constituită, dacă în termen de 3 luni de la constatarea unui astfel de fapt nu se produce schimbarea acestui scop;
2. imposibilitatea constituirii Adunării Generale sau a Consiliului Director în conformitate cu Statutul ASOCIAȚIEI, dacă această situație durează mai mult de un an de la data la care, potrivit Statutului, adunarea generală sau, după caz, consiliul director trebuia să se constituie;
3. reducerea numărului de asociați sub limita fixată de lege, dacă acesta nu a fost complinit timp de trei luni.

Constatarea dizolvării se realizează prin hotărârea judecătoriei în a carei circumscripție se afla sediul ASOCIAȚIEI, la cererea oricărei persoane interesate.

1. când scopul sau activitatea ASOCIAȚIEI au devenit ilicite sau contrare ordinii publice;
2. când realizarea scopului este urmărită prin mijloace ilicite sau contrare ordinii publice;
3. când ASOCIAȚIA urmărește un alt scop decât cel pentru care s-a constituit;
4. când ASOCIAȚIA a devenit insolvabilă;
5. dacă ASOCIAȚIA, prin natura scopului sau obiectivelor propuse, urmează să desfășoare activități pentru care, potrivit legii, sunt necesare autorizații administrative prealabile, aceste activități nu vor putea fi inițiate, sub sancțiunea dizolvării pe cale judecătorească, decât după obținerea autorizațiilor respective.

Articolul 68
Instanța competentă să hotărască dizolvarea este judecătoria în circumscripția căreia ASOCIAȚIA își are sediul.

Capitolul al VIII-lea: Dispoziții finale și tranzitorii

art. 81 — art. 85